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集團2017年度婦聯(lián)工作會議召開

  3月3日,集團公司2017年度婦聯(lián)工作會議召開。集團婦聯(lián)主席、下屬各單位婦女干部及婦女代表參加此次會員。集團黨委副書記、紀委書記高小林及下屬各單位分管領導出席會議。  會上,集團婦聯(lián)主席童佳萍作了2016 年度婦聯(lián)工作報告,報告回顧總結了2016年集團婦聯(lián)在加強女職工教育培訓、豐富女職工文化娛樂生活、促進巾幗志愿隊伍成長、關心關愛女職工身心健康等方面做出的成績。重點對2017年工作進行了部署,主要突出五個“進一 步”:進一步加強學習,提高女職工的綜 合素質(zhì);進一步創(chuàng)新活動載體,促進女 職工的身心健康;進一步履行職責,積 極為女職工辦實事;進一步優(yōu)化隊伍建 設,提高組織凝聚力;進一步深化扶貧 幫困工作,打響志愿者品牌。  高小林對集團各級婦聯(lián)組織在上一 年所做的努力和取得的成績給予了肯 定,并提出了四點要求:一是提升新素 養(yǎng),追求美妙人生;二是引領新風尚, 構建美滿家庭;三是適應新常態(tài),打造 美麗事業(yè);四是推動新發(fā)展,共筑美好 明天。  大會還對 2016 年系統(tǒng)內(nèi)的先進婦女 組織與個人進行了表彰,柯橋供水公司 婦委會被評為集團先進婦女組織,陶曉 明等7人被評為優(yōu)秀婦女干部,沈海雁等 24人被評為婦聯(lián)先進工作者。  會后,集團婦聯(lián)還組織了一期婦女 維權知識講座;集團下屬各單位婦聯(lián)也開展了各類豐富多彩的活動慶祝節(jié)日的到來。